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首页孽羽第22章 五行灵根凝聚(六)

第22章 五行灵根凝聚(六)

    “卧槽,你能不能不要在小区里乱扔垃圾?注意一点个人素质不行吗?”

    徐正一坐在电动车后座上,嘴里含着一根棒棒糖,手里拿着胡满喜——(秀儿)递过来得冰淇淋。

    “你懂个屁啊?小区物业费我是白交得吗?”

    “你想想,小区里这么干净,如果不是我扔这个垃圾,小区还需要人打扫卫生吗?”

    “再说,我们没有满小区乱扔,只是在这一个地方扔了。”

    徐正一听完秀儿得话语,感觉很有道理,点点头:“嗯,对!”

    这话说得有毛病吗?

    一点毛病都没有。

    听起来,还很有道理。

    不服,来辩?

    “如果人人都不乱扔垃圾,确实这小区也根本不需要清洁工了。”

    “那是不是应该感谢我们?为他们找到了一份工作呢?”

    秀儿脸上带着一丝贱笑,轻轻推了一下他那副半框眼镜。

    两人骑着电动车前往约会地点,一路上充满期待和兴奋。

    “喝酒!喝酒!喝酒!”

    他们异口同声地说道,仿佛已经闻到了美酒的香气。

    然而,与秀儿不同的是,徐正一一路上陷入了沉思之中。

    他脑海中不断浮现出一个问题:如果每个人都能自觉保持小区环境的卫生,那么小区物业是否还需要招聘大量的清洁工呢?

    他深知这是一个普遍存在的问题,但却很少有人真正去思考其中的逻辑关系。

    如果大家都能爱护环境,不乱扔垃圾,那么清洁工作将会变得轻松许多。

    这样一来,物业公司或许就不需要雇佣那么多的清洁工来打扫卫生了。

    这是一个简单而又真实的道理,无需置疑。

    就像一个单位,如果原本需要20名员工才能正常运作,但由于一些原因,有5个人因为家庭急事请了假,只剩下15人上班。

    随着时间推移,领导可能会发现其实只需要15个人就能维持单位的正常运转。

    于是,当经济不景气时,领导很可能会考虑裁员以节省成本。

    甚至即使经济状况有所好转,领导也可能会选择裁员,毕竟已经证明了15个人就足够了。

    这就是现实中的情况,也是一种常见的管理策略。

    但事实,乱扔垃圾这种行为本身却是不道德的。

    【卧槽,前面有帽子叔叔。】

    徐正一的眼神紧盯着前方不远处站着的帽子叔叔,心中不禁涌起一股紧张感。

    徐正一见此情景,毫不犹豫地从电驴子后座跳了下来,动作迅速而敏捷。

    他一边走一边自言自语道:“我们好像还是逆行,电驴子后座还载人。哈哈…”

    徐正一一路步行错过帽子叔叔,他尽量保持镇定,当走到看不见帽子叔叔身影时,他才松了一口气,小跑回电驴子旁边,再次坐上了后座。

    【还好,还好!】

    他拍了拍胸口,庆幸自己成功躲过了一劫。

    【我们老远看到帽子叔叔就下来!这是我们对他们得尊重。要是帽子叔叔还抓我们,就感觉过分了啊!傻逼行为!那我就要……

    【你要那样,你能咋样?本来就是我们违规了啊!】

    【不能咋样,只不过就是心里不爽而已!感觉他们很傻逼而已。】秀儿不服气地回答。

    【哈哈!那你凶个锤子,遵守交通规则,人人有责!

    两人一路上,小心翼翼得遵守着交通规则。

    【赶紧进来,开整!】王煜辉(王牲口)从包厢窗户口,探着脑袋喊。

    来!来!来!

    碰一个!

    再碰一个!

    再碰一个!

    酒到三巡,酒不醉人,人自醉!

    三人聊起,工作之事。

    “事情都发生了,再去追究有意义吗?”王牲口看着两人说道。

    “当然没意义啊,重要的是要去解决问题,避免下次再犯。”

    “那为何?人总是在一件已发生得事情上,不停得追究?”

    “这世上有标准吗?根本没有标准,标准只会越来越高!”王牲口有些无奈地说。

    “是啊,这世上本就不存在完美之事,只会追求更完美!”

    “单位与我们就是合作关系,我觉得单位给我开得工资我满意,那我就继续干。

    如果不满意,那我就走人。

    单位领导觉得我这个人值这么多钱,那就继续雇佣我。

    一旦关系不对等,不就是辞退和辞职吗?”

    王牲口平静地说着自己的看法。

    这时,王牲口点起一根烟,烟雾缭绕,他深吸一口,缓缓吐出。

    “你们知道吗?我们老家那边,活活饿死了一位老人。”他突然转换话题,语气沉重地说道。

    “什么?怎么可能?这年代还有饿死的人?”徐正一满脸惊讶,难以置信地问道。

    【老人原本生活在乡下,由于拆迁,搬到楼房!可是老人只会用柴火做饭,使用不来那些煤气灶、电气家具,最后活生生饿死了!】

    【高层领导需要什么都会、都懂吗?根本不需要,他只需要合理安排,知人善用,关注他本关注得事情就足够了。】

    【中层领导应该如何管理,上面下达任务,必须执行。可给自己下面得人,传达之时,要晓之以情动之以理。】

    【甲方单位与乙方单位相处模式,甲方领导想用最少得钱,干更多得活!乙方领导想着是如何跟甲方搞好关系,而乙方员工想着却是公平对待。】

    徐正一独自坐在角落里,默默品味着美酒,手中的香烟袅袅升起,烟雾缭绕间,他陷入了沉思之中......

    科技日新月异,发展速度越来越快,然而人类的步伐似乎有些跟不上。

    如果不能与时俱进,那么最终只能被时代所淘汰。

    初衷或许美好,但现实往往残酷无情。我们总是追求完美无缺,却忘记了残缺也是一种美。

    在这个世界上,并不存在绝对的完美,只有不完美才能让事物更具魅力。

    不仅如此,这世间除了道理和法律之外,还有人情世故。

    人与人之间的关系、情感交流等都是生活不可或缺的一部分。

    所以,无论何时何地,都应该保持一颗宽容的心,理解他人的立场和感受。

    规矩是死得,人是活的!

    活人总不能被,规矩所憋死吧!
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