面对行业政策的调整，三哥和凤姐迅速召集公司的核心团队，共同商讨应对策略。

    “这次的政策变动对我们是一个巨大的挑战，但也是一个提升公司产品质量和竞争力的机会。”三哥在会议上说道。

    凤姐接着补充：“没错，大家集思广益，看看怎么在最短的时间内完成产品的重新设计和生产。”

    研发部门的负责人提出：“我们可以借鉴之前的一些成功案例，结合新的标准，对现有产品进行优化改进。”

    生产部门则表示：“需要重新安排生产线，调整工人的工作任务，可能需要加班加点来赶进度。”

    销售部门担心：“在产品重新上市之前，如何维护好与客户的关系，避免客户流失是个关键问题。”

    三哥和凤姐认真听取了大家的意见和建议，制定了详细的工作计划。研发部门加班加点进行设计，生产部门紧锣密鼓地调整生产线，销售部门积极与客户沟通解释。

    在这个过程中，三哥和凤姐亲自深入各个部门，为员工们加油鼓劲，解决实际问题。

    “大家辛苦了，只要我们齐心协力，一定能够克服困难。”三哥的话语让员工们充满了干劲。

    孩子们看到父母如此忙碌，也更加懂事自觉。大孩子主动照顾弟弟妹妹的生活，小孩子在学习之余帮忙做一些力所能及的家务。

    经过一段时间的紧张工作，新产品的设计方案终于完成。然而，在试生产过程中，又发现了一些技术难题。

    “这可怎么办？如果不能及时解决，就会影响整个生产进度。”凤姐焦急地说道。

    三哥冷静地分析：“别慌，我们马上组织技术专家进行攻关，一定能找到解决办法的。”

    经过几天几夜的努力，技术难题终于被攻克，产品顺利进入大规模生产阶段。

    就在大家以为可以松一口气的时候，新的问题又出现了。

    由于生产任务紧急，部分产品的质量出现了瑕疵，被质检部门发现。

    发现部分产品出现质量瑕疵后，三哥和凤姐立即召开紧急会议。

    “质量是我们公司的生命线，绝对不能有丝毫马虎！”三哥严肃地说道。

    凤姐紧接着表态：“必须立刻停止有问题产品的生产，全面排查原因，确保不再出现类似问题。”

    生产部门迅速对生产线进行全面检查，发现是由于工人为了赶进度，在操作过程中出现了疏漏。

    “从现在开始，加强对生产过程的监督，每一个环节都要严格按照标准执行。”生产部门负责人下达了命令。

    同时，三哥和凤姐决定对已经生产出来的有瑕疵产品进行全面返工。

    “哪怕增加成本，也不能让有问题的产品流向市场。”凤姐坚定地说。

    员工们纷纷响应，主动放弃休息时间，投入到返工工作中。

    在这个过程中，销售部门也没有闲着，他们积极与客户沟通，解释目前的情况，并承诺会按时交付高质量的产品。

    孩子们看到父母为了公司的事情如此操劳，也想为他们分担。大孩子利用自己学到的知识，帮忙整理质量检查的相关资料，小孩子则为辛苦工作的员工们送上水和食物。

    经过大家的共同努力，有瑕疵的产品终于全部返工完成，并且通过了严格的质量检测。

    然而，就在他们准备松一口气的时候，市场上出现了一些关于公司产品质量问题的谣言。

    “听说他们的产品质量一直不过关，这次只是被发现了一部分。”

    “以后可不敢买他们家的东西了，太不靠谱。”

    这些谣言迅速传播，给公司的声誉带来了极大的负面影响。

    “这肯定是竞争对手在故意抹黑我们！”三哥气愤地说道。

    凤姐冷静地分析：“不管怎样，我们要尽快澄清事实，消除客户的疑虑。”
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