杨君带着杨朵在宅院中四处走动。

    向她介绍着家里的每一个角落，试图弥补这些年缺失的时光。

    杨朵认真地听着爷爷的讲述，感受着这份来之不易的亲情。

    “朵儿啊，以后这里就是你的家，你想做什么就做什么，爷爷会一直保护你。”杨君慈爱地看着杨朵。

    杨朵眼中闪烁着泪光，“爷爷，我也会好好陪伴您的。”

    与此同时，白毅在与长老们商议完后，也迫不及待地想要见到杨朵。

    当他得知杨朵已经找到了亲人，心中充满了喜悦。

    他立刻赶往杨君的宅院。

    当白毅到达时，看到杨朵和杨君相处融洽的画面，心中无比欣慰。

    杨君看到白毅，热情地招呼他过来。

    “小白啊，谢谢你这些年照顾朵儿，以后咱们就是一家人了。”杨君感激地说道。

    白毅连忙摆手，“杨司令，这都是我应该做的。”

    “看到朵儿找到家人，我也很开心。”

    杨朵看着白毅，脸上洋溢着幸福的笑容。

    一家人围坐在一起，分享着这份喜悦，同时也对未来充满了期待。

    在接下来的两天，白毅陪着杨朵去爬了长城，又与大长老他们商议了后续的事宜。

    “嘿！没想到我竟然成了校长市长?”

    因为大长老给白毅的方案是打造一座科技之城，打造一座华夏人才培养基地。

    “新城市，选址很重要，这座城肯定是需要面向星际的，华夏中部吧！”

    很快白毅决定在凉州平原，打造一座星际城市。

    当杨朵的父母得知女儿被找到的消息后，他们迫不及待地从外地赶回。

    一路上，他们的心情既激动又紧张，无数次想象着与女儿重逢的场景。

    杨朵和白毅正在杨君的宅院里商量着关于科技之城的一些初步规划。

    突然听到管家来报，说杨朵的父母回来了。

    杨朵的心跳瞬间加快，她紧张地站起身来，双手不自觉地紧握。

    不一会儿，杨朵的父母在众人的陪同下走进了院子。

    杨朵的目光紧紧地盯着门口，当她看到那两张熟悉又陌生的面孔时，泪水瞬间夺眶而出。

    “爸！妈！”杨朵颤抖着声音喊道。

    杨朵的父母快步走到女儿面前，他们的眼中同样满是泪水。

    母亲一把将杨朵紧紧搂在怀里，哽咽着说：

    “我的宝贝女儿，终于找到你了，这些年你受苦了。”

    父亲站在一旁，眼眶通红，他轻轻地抚摸着杨朵的头发，声音沙哑地说：“回来就好，回来就好。”

    杨朵感受着父母温暖的怀抱，心中充满了幸福和感动。

    她有太多的话想说，却又不知从何说起。

    只能紧紧地抱着父母，感受着这份失而复得的亲情。

    白毅和杨君站在一旁，看着这感人的一幕，脸上也露出了欣慰的笑容。

    他们知道，这一刻对于杨朵来说是无比珍贵的，而他们也为杨朵感到高兴。

    过了许久，杨朵才慢慢从激动的情绪中平复下来。

    她拉着父母的手，向他们介绍了白毅。

    杨朵的父母对白毅充满了感激，他们知道这些年如果没有白毅的照顾，女儿不知道会经历多少苦难。

    一家人围坐在一起，分享着这些年的经历和感受。

    他们感慨万分，同时也对未来充满了希望。

    杨朵知道，从现在起，她不再是孤单一人。

    她有了一个完整的家，有了爱她的亲人们。

    而她也将和白毅一起，为了他们的未来，为了科技之城的建设，努力奋斗。

    一周后，白毅独自一人返回炎龙科技园，心中思绪万千。

    因为杨朵被她母亲留在了首都。

    白毅自然是同意了，毕竟现在的杨朵还有身孕，有她母亲照顾更放心。

    但是他知道，新的挑战和机遇正等待着他，而他必须全力以赴去实现科技之城的宏伟蓝图。

    走进科技园，熟悉的氛围让他稍感安心。

    然而，没有了杨朵的陪伴，这里似乎显得有些冷清。

    他回想起与杨朵一起在这里奋斗的日子，那些充满激情和创意的时刻，心中涌起一股暖流。

    他来到自己的办公室，坐在办公桌前，开始整理思绪。

    科技之城的规划在他脑海中不断浮现，他深知这个项目的重大意义。

    这不仅是为了实现自己的科技梦想，更是为了华夏的未来，为了人类在宇宙中的探索和发展。

    白毅深知科技之城的建设，需要大量的精力投入。

    而自己又不能时刻兼顾，炎龙科技的日常运营。

    原本是让妻子管理的，但是现在妻子有身孕了，自然不会让她受累了。

    于是白毅决定，为炎龙科技招聘一位职业经理。

    白毅首先在各大招聘平台，发布了招聘信息，明确了职位要求和公司的发展前景。

    很快，就收到了大量的简历。

    他和团队成员一起，对这些简历进行了初步筛选，选出了几位最有潜力的候选人。

    面试的那一天，白毅早早地来到了公司会议室。

    第一位候选人走进会议室，他是一位有着丰富企业管理经验的中年人。

    白毅微笑着说道：“请坐，先介绍一下你自己吧。”

    候选人自信地开始介绍自己：“您好，我叫张明。

    我在科技行业有着十多年的管理经验，曾在多家知名企业担任过高管职位。

    我擅长团队建设和战略规划，对市场趋势有着敏锐的洞察力。”

    白毅点点头，问道：“如果我们公司下一个科技产品成本价是 150，你会以多少钱去出售？”

    张明毫不犹豫地回答道：“我会根据市场需求，竞争对手的价格来定价。

    大概会定在 300 甚至更高，这样可以保证公司获得较高的利润。”

    白毅微微皱起眉头，说道：“我们炎龙科技的理念是，让科技走进千家万户。

    而不是通过高价来获取暴利，剥削老百姓的口袋，你似乎并不符合我们公司的要求。”

    张明有些尴尬，试图解释道：“在商业世界里，利润是企业生存的关键，只有获得足够的利润，企业才能持续发展。”

    白毅摇摇头，说道：“但我们不能只看眼前的利益，我们要考虑到长远的发展和社会的价值。

    如果我们的产品价格过高，很多人就无法享受到科技带来的便利，这与我们的初衷背道而驰。”

    接下来的几位候选人，也都在这个问题上给出了类似的答案。

    这让白毅感到很失望。
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