十一假期，本应是人们放松休闲的时光，但星耀科技的生产工厂内却依旧忙得热火朝天。三倍的工资如同一剂强烈的兴奋剂，不断诱惑着员工们加班的热情。而王潇，原本计划好的假期度假也彻底泡汤了。

    在这个忙碌的假期里，星耀科技做出了一系列重大决策。星耀 1 和星耀 2 全面降价处理，为星耀 3 腾出生产空间。同时，开始铺设全球后勤维修中心，并且大手笔地投资各处门店以及京西的线上商场市场。星耀 1 的生产全面停止，星耀 2 也仅保留部分生产线。

    王潇与生产部门共同研究扩展方案。目前，星耀科技生产工厂已经拥有 1 万 3000 多名员工，成为了生产领域名副其实的一方大厂。然而，工厂车间却不够用了。无奈之下，王潇拨通了领导的电话求助。

    在电话中，王潇详细说明了公司的需求。领导听后十分高兴，说道：“王董不用心急，我们有一处 10 万平的工业园区，正准备招商。你们需求场地，我们来提供，是租是售，你来决定。不过，你们能提供多少就业岗位呢？”

    王潇豪爽地回应道：“领导说多少就是多少！但不能太超标，我们计划再次招聘 5000 到

    人。一次性不能招聘太多，以免影响生产产能。”

    领导欣慰地说：“你们要是资金紧张可以晚点付款，我们不着急。”

    王潇大手一挥，爽快地说道：“不差钱领导，你们建设也要花钱的。有空余场地的话，我们还有其他配件工厂，员工都在其它省份，也可以慢慢调动过来，只要安排好配套设施就行！就怕当地政府为难，毕竟也不是小规模的搬迁。星耀科技作为密集型科技生产企业，各处员工突破 3 万人，省内连一半都没有！”

    挂断电话后，王潇拨通了李睿的电话，详细说了下生产工厂的问题以及设备采购事宜。以星耀科技的名义去购买设备，会有优惠政策。同时，全球后勤维修部和零售旗舰店也交给他负责。

    李睿在电话那头认真地听着，感受到了肩头的重任。他知道，这是公司发展的关键时期，自己必须全力以赴。

    随着各项决策的推进，星耀科技迎来了新的发展机遇。新的工业园区将为公司提供更广阔的发展空间，而不断壮大的员工队伍也将为公司的未来注入强大的动力。

    10 月 11 日，阳光透过淡薄的云层，洒在大地上。王潇带领着他的精英团队，怀着既兴奋又紧张的心情，踏上了前往深城的旅程。他们此行的目的是参加华为总部第二天的重大发布会，这对于他们来说，无疑是一次极为重要的机遇。

    飞机在云端翱翔，王潇望着窗外的云海，心中思绪万千。他深知这次发布会的重要性，不仅关系到华为的未来发展，也对他们星耀科技有着重大的影响。他们的星耀手机在市场上已经取得了不俗的成绩，但面对华为这样的强大对手，他们必须不断努力，才能在激烈的竞争中立于不败之地。

    经过几个小时的飞行，他们终于抵达了深城。刚走出机场，他们就看到了华为的接待人员早已等候多时。双方见面，热情地互相问候，仿佛多年未见的老友。接待人员的热情让王潇等人感受到了华为的诚意和专业。

    在接待人员的带领下，他们来到了华为总部安排的自家酒店。这家酒店环境优雅，设施齐全，是华为专门用来招待来宾和生意伙伴的地方。进入酒店大堂，一股现代化的气息扑面而来。高大的吊灯散发着柔和的光芒，墙壁上挂着一幅幅精美的艺术作品，让人仿佛置身于一座艺术殿堂。

    办理完入住手续后，他们来到了餐厅。华为为他们准备了丰盛的晚餐，各种美味佳肴让人垂涎欲滴。在餐桌上，双方一边品尝着美食，一边交流着行业的最新动态和发展趋势。他们分享着彼此的经验和见解，气氛十分融洽。

    晚饭后，王潇回到房间，洗漱完毕后，躺在床上，静静地等待着第二天的发布会开始。他的心中充满了期待，不知道华为这次会推出什么样的新产品，又会给市场带来怎样的震撼。

    10 月 12 日，阳光明媚，微风拂面。华为手机发布会在众人的期待中如期举行。发布会现场座无虚席，来自全国各地的记者、媒体和行业专家们齐聚一堂，共同见证这一重要时刻。

    随着主持人的登场，发布会正式开始。首先，华为的高管们介绍了华为公司的发展历程和未来战略，让大家对华为有了更深入的了解。接着，他们隆重推出了华为的新款手机。这款手机一经推出，就备受好评。它不仅拥有时尚的外观设计，还具备强大的性能和先进的技术。现场的记者和媒体们纷纷为之惊叹，争相采访华为的高管们。

    在各大媒体和星辰所属的宣传部门的帮助下，华为新款手机的市场份额不断提高。华为的国际市场更加闪耀，与星耀科技的手机争奇斗艳，各有千秋。星耀科技凭借首发优势，在市场上取得了火爆的行情。而华为则不甘示弱，凭借三大模式，成功地将消费群体全都圈了进来。

    整个十月份，两家公司在市场上展开了激烈的竞争。他们的手机在国内外市场上都受到了消费者的热烈欢迎，销量节节攀升。然而，随着销量的增加，两家公司的产能都出现了不足的问题。他们完全不够卖，市场需求远远超过了他们的供应能力。

    为此，任老打来电话没少和王潇抱怨。“王潇啊，我们还是低估了市场的需求啊！我们每种准备了 150 万台，想着应该够了的，再生产也来得及，谁知现在也要加班加点的生产了。短短 20 天全部售罄，你们的摄像头和手机屏可以供应上吗？”

    王潇则是笑着道：“任老放心，产能足够。我们去年就开始准备了，目前还有千万库存。我们两家继续保持这种节奏，如果能让其它厂家跟风，国外的产量也跟不上。LG 和三星有这种屏幕，但是他们也要生产的，不出半年，肯定会有竞争对手的。到时候我们就有麻烦了！毕竟我们是新兴品牌。售后服务要跟上，不然很有可能要改换门庭了！”

    任老则是爽快地说道：“放心吧！我们的售后渠道非常充实，华为就是靠售后起家的，老本行丢不了！”

    双方继续友好交流，同时在网络领域继续保持舆论战导向，逐渐提升双方公司的知名度。他们非常默契地没有攻击对方的短处，而是各种炒作。两家粉丝在水军的带领下，互相友好发言，都称自己支持的品牌是国产之光，科技领域的领头羊，打入国际市场等等。一系列夸张手段使得品牌知名度和形象都有所提升。

    星耀科技的新人员工培养已经成熟，各种生产设备齐聚，加班加点地生产。逐渐形成了手机落地就能保证完美出售的局面。一些经销商更是直接堵门，不给货不走。为此，有关部门直接安排了交警指挥交通，保证星耀科技的手机能够快速出货。

    随着时间的流逝，十一月份来临了。两家公司的竞争依然激烈，但是好在都是良性竞争，没有互相诋毁谩骂等行为。
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