然而，还没等尹秋琢磨好如何跟小杨沟通，小杨的书就被张饶发现了。

    张饶在这边的工作时间比较久，这方面的觉悟和警惕性也很高，当即跟江主任说了这件事，尹秋也在旁边。

    “啥？这么年轻一个小姑娘会学这种东西？”江主任显然不太相信——

    这么年轻活泼还没有心机的小姑娘，你说她学这种“厚黑学”？

    “你可别污蔑别人。”

    “我还真没有污蔑，我都看见了，而且还不止一本，是一沓。都是那种写着‘成功学’和‘厚黑学’的书。”

    听了张饶的话，江主任的脸上挤出更多不解，然后望向尹秋。

    眼下这种情况，尹秋也不好撒谎。

    “嗯，是那种名字特别长，一看就很烂的东西。”

    “作为公务人员，这种思想可是要不得的。”江主任说道，“要不我们抽个时间给她开一个小会？”

    “我觉得不行，”尹秋否定了江主任的建议，“首先，你还记得我发布的第一个视频吗？那次我们可给她吓坏了，如果按你说的，开那种严肃的小会，可能会给她吓坏的。”

    江主任陷入了思考——的确，在没有建立信任之前，小杨就是那种怯生生的，力求不显眼的小透明。

    “第二，我们刚和她建立起来的信任与友谊，如果这个时候来这么一下，她躲起来学这种东西怎么办？你难不成去她房子里面抄家？”

    “这个当然不会，但这种风气的确不能有。你试想一下，过几年小杨成了中心里的老资历、台柱子，年轻人看见她学这种东西也跟着学，那中心的工作怎么开展，办公室里的氛围还能好吗？”随着江主任开始想到之后的事情，他的脸色也渐渐地凝重起来。

    “就算过些年，我不在中心了，我也不能给下一任留这么一个有可能破坏中心合作效率的定时炸弹吧？”江主任补充道。

    “所以我们更不能用这种干巴巴的方式教育她，应该……”

    尹秋一时也想不到解决办法，毕竟她可从来没有碰到过这种状况。

    最终，江主任决定还是先验证一下。

    下午的时候，江主任特意绕了一下远路，走到低着头的小杨身后。

    此刻，小杨正聚精会神地看着那本《揭秘人性中恐怖的阴暗面：没有人会告诉你的成功人生背后的厚黑学秘密》，甚至都没注意从她身后走过的江主任。

    确定了真实情况之后，江主任又一次把尹秋和张饶叫到了他的办公室。

    “谁家好人书名这么长？比网文还长！”江主任也忍不住感叹。

    张饶更是叹了口气——

    “唉，张老师和你心连心，你和张老师玩脑筋。”

    “我刚看见的时候也是这么想的。”尹秋说道。

    “别讨论这个了，叫你们过来，是为了想个点子，让小杨意识到这种东西对她的工作、生活和人生目标毫无意义。”江主任打断了两人。

    尹秋低头思索着，“我看，她学习这个东西可不是一天两天了，可以说是深受这个东西的毒害，所以单纯的教育完全不管用，得让她知道，只有正儿八经的技能和知识才能让她走得更远。”

    “诶，我突然有个鬼点子！”张饶举起了手。

    “什么方法，还是‘鬼点子’，有多‘鬼’？”尹秋喜出望外，追问道。

    “你看，她为什么学习这个东西，是单纯为了走得更高，还是出于对社会的恐惧，想要学这个东西保护自己呢？”张饶反问二人。

    “显然，她都对我们用出来了，说明是前者。”江主任抢答。

    “没错，这个时候，只要让她知道，自己学的这些旁门左道不仅没用，还会弄巧成拙，击碎这个所谓‘成功学’在她心里的滤镜，不就可以了？”

    “说得好呀，就跟没说一样。”江主任从来不给张饶面子，直接挖苦起来。

    “我还没说完呢，你就急着否定我，怎么？否定我能让你获得领导的优越感是吗？”张饶反唇相讥。

    “嘿，你小子，算了我不和你计较，你继续吧。”江主任想作佯怒状，却笑出了声，只得示意张饶继续。

    “我们之间说话交流都是平常话的，但是我们多少都会讲一些谜语吧。我们抽空把她喊来，给她表演一个‘谜语人’说话大赛，狠狠地击碎她那点小聪明，不就可以了？”

    两人秒懂——通过向小杨展示三人的“谜语”，来打消她企图依靠“厚黑学”获得成长的幻想。

    “说得好呀，等到时候小杨学起讲‘谜语’了我看你怎么办。”尹秋学着江主任的语气，提出了自己的反对意见。

    “你们两个一个比一个急。”张饶赶忙解释，“众所周知，一个心理滤镜打碎了之后，会出现另一个滤镜，可我们不能让一个年轻人的心里只有滤镜，没有实实在在的东西。因此，在让小杨对‘厚黑学’的滤镜破碎后，再进行教育，告诉她，这些东西虽然看起来好像很有用，但实际上就是封建糟粕的遗存。”

    “对于我们来说，走入群众之中，从身边的实事做起，就能有更好的工作前景和未来。至于那上面所谓的‘看穿人心’、‘说话艺术’，工作几年之后全都能明白，所谓‘看穿人心’不过是我们常说的工作经验，‘说话艺术’也要做到说话让人舒服就行。当然，这些话由尹秋去说最为合适。”

    张饶说完，又扫视了一遍两人。

    “不是，你们什么个意见，说句话呀？”

    “我觉得可以。”江主任思考一番后，给予了肯定。

    “我也觉得可行。”尹秋说道。

    与其晓之以情动之以理，不如直接验证，向她证明。

    在场的诸位，无论是尹秋、张饶，还是江主任，都对小杨抱有很大的期待。对他们而言，年轻又懂技术的小杨是一个非常好的苗子，栽培好了说不定大有作为，所以他们更加不能让小杨走上歧路。

    尹秋非常喜欢这里的工作氛围，这种只为了工作努力，而不用每天琢磨人际关系的感觉让人不内耗，很舒心。

    可尹秋也知道，好的工作氛围是要靠大家一起努力维系的。

    这一次，就需要他们同心同力！
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