回到阿姆斯特丹，孙宇立刻和三家俱乐部进入了谈判。

        因为三家俱乐部同时抢一名球员，合同谈判从一开始就跳过了讨价还价阶段，直接进入拍卖模式。

        曼联果然很豪横，上来就给出了一个五年期，周薪十万英镑，签字费五百万英镑的大合同。

        利物浦开出了一个五年前，周薪八万英镑，签字费三百五十万英镑的合同。

        虽然利物浦给的合同不如曼联，但是这份合同在这个年代也算是一个大合同。

        在“倒贴法”离开阿森纳之前，球队的顶薪就是八万英镑。

        从俱乐部的荣誉角度看，曼联在那个时代里肯定是独一档的存在。

        但如果把俱乐部看作一家公司，而把英格兰的主教练看作经理人，温格的伟大就在于，在俱乐部高层出现内斗，谁都不愿意大量投资的情况下，几乎以一己之力让俱乐部度过了最艰难的时期，并且在球队成绩和财政上保持了不错的平衡。

        相比而言，利物浦现任主帅罗杰斯就走了大运，一个没有什么大画面的主教练居然在利物浦执教了三个赛季。

        他在三个赛季一共使用2.4亿英镑引进了24名球员，平均每个赛季8000万英镑的投入。

        尤其是这个赛季，他在上赛季并没有获得什么成绩的情况下，又在四处花钱砸球员，这种操作非常危险。

        如果没有花什么钱，成绩一般还可以找一些冠冕堂皇的借口，为自己多赢得一些时间。

        但钱花出去了，球队在赛季初的表现就至关重要。

        一旦花了大钱又没有在开局打出成绩，一般主教练真的很难活过冬天。

        罗杰斯是利物浦历史上唯一投资超过两亿英镑，没有给球队带来一座冠军奖杯的主教练。

        按照正常的历史走向，罗杰斯将会成为本赛季第一位下课的英超主教练。

        孙宇不是很了解罗杰斯，虽然利物浦表示愿意在合理的前提下，匹配曼联的所有条件，但在孙宇眼里，他们没有一点儿优势。

        如果把罗杰斯换成克洛普，孙宇就不考虑了，直接加入。

        克洛普的那套高位逼抢，快速攻防转换的套路孙宇玩儿得非常熟练，进入球队就能乱杀了。

        如果在这样的情况下加入利物浦，孙宇很有信心帮助利物浦逆天改命，截杀莱切斯特城的冠军。

        但是加盟利物浦之后，事情的性质就变了，没准利物浦赛季初的战绩不错，能让罗杰斯多活几个月。

        让他多活几个月，没准利物浦就错过克洛普了。

        从这个角度看，加盟利物浦肯定不是一个合适的选择。

        加盟磨洋工，等克洛普也是一个办法，但发挥不好砸得是自己的招牌，孙宇肯定要在登陆英超的第一时间就把伤害拉满。

        相比而言，莱切斯特城给的合同就有些弱，四年期的合同，七万英镑周薪，三百万英镑签字费。

        嗯......这份合同看起来怎么有点像波尔图上个赛季冬窗的时候开出的合同。

        但能看出来，作为一支晋级英超第二个赛季的俱乐部来说，莱切斯特城已经尽力了。

        这个时候，孙宇只能看看曼联的阵容。

        曼联这边的门将是德赫亚，左后卫有罗霍和卢克.肖，中卫是斯莫林、布林德、菲尔.琼斯，右后卫是达米安和瓦伦西亚。

        后腰位置上是施耐德林、施魏因施泰格、卡里克和埃雷拉。

        前场是阿什利.扬、费莱尼、马塔和鲁尼。

        这套阵容看起来还不错，实际上充满了不确定性。

        门将位置上，德赫亚门线技术肯定没得说，但是他有两个很大的技术漏洞。

        第一处理高球的能力一般，第二是脚下没有处理球的能力。

        相比于德赫亚，曼城现役英格兰门将哈特的脚下功夫还要更好一些，但依然遭到了瓜迪奥拉的弃用。

        但从整体角度看，曼联在门将位置上起码是前三名的水平。

        但后防线问题就很大了。

        斯莫林、布林德、菲尔.琼斯和罗霍都不是强力中卫，而且都不够稳定。

        斯莫林加盟曼联时被认为是“费迪南德二世”，现在看起来就是一个中规中矩，时不时出现一次大失误，偶尔在前场进球的轮换中卫。

        菲尔.琼斯凶猛有余，但稳定性不足，而且非常容易受伤。

        哪怕还没有出现打六针封闭的事件，但菲尔.琼斯依然伤病不断。

        布林德是后场的万金油，但是踢边路不够快，踢中路不够硬。

        一旦遇上那些蛮不讲理的进攻球员，那布林德就废了。

        考虑到卢克.肖要重伤，罗霍这个赛季在左后卫位置上能不能扛住都说不定。

        后腰位置上，施耐德林、施魏因施泰格和卡里克看起来不错，要身体有身体，要组织有组织，但实际情况不好说。

        前场的话，出售迪玛利亚的曼联和曼城完全不在一个档次。

        哪怕前世引进了德佩和马夏尔，曼联在进攻上也只能说一般。

        后卫线和锋线都不好，那就意味着加盟曼联很可能要在边路承担大量防守工作。

        在刚刚登陆英超之初，孙宇现在既需要荣誉，又需要数据。

        这两个东西既能给自己带来影响力，又能让自己得到更多奖励。

        想到这里，孙宇让托马斯联系了一下莱切斯特城。

        虽然对方的合同很有诚意，但是还是要进一步协商（压榨）一下。

        孙宇让托马斯向莱切斯特城提了三项要求。

        第一，周薪提升到十万英镑。

        第二，签字费五百万英镑。

        第三，附加一条最低四千五百万英镑的解约条款。

        这三项要求，莱切斯特城大概率没有办法接受，尤其是最低解约金条款。

        如果孙宇这个赛季在英超表现出色，下个赛季被人挖走，莱切斯特城算上工资、签字费和转会费，只能说勉强回本。

        莱切斯特城看到孙宇居然给出了协商报价，几乎在第一时间进行了回复。

        如果论薪资待遇，他们根本没有办法与曼联和利物浦相比。

        孙宇愿意谈，肯定有他的理由。

        具体是什么理由，莱切斯特城这边肯定不清楚。

        莱切斯特城给出了回复，周薪最多只能给到八万英镑，签字费只能给三百五十万英镑，这是俱乐部财政规定的工资帽。

        此外，他们希望最低解约金可以提升到六千万英镑，还要附加一项如果球队降级，孙宇的工资打对折的条款。

        两边连续谈了三轮，最终相互让了一步，协商出了一份双方都可以接受的合同。

        待遇方面，合同依然是四年期，周薪八万英镑，签字费三百五十万英镑（分四年付清）。

        解约条款方面，如果莱切斯特城降级，孙宇的最低解约金为四千五百万英镑。

        如果球队留在英超，孙宇的解约金条款为五千五百万英镑。

        如果降级，而且孙宇留在球队的情况下，所有待遇打对折。

        如果孙宇联赛进球达到十五球，将会获得五十万英镑的奖励。

        在这个基础上，进球每增加五球，都可以额外获得三十万英镑的奖励。

        如果俱乐部下赛季能留在英超，而且孙宇的进球和助攻总和达到二十，孙宇的周薪将会涨到十万英镑。

        此外，孙宇还在合同里添加了一个让莱切斯特城迷惑不解的条款。

        如果俱乐部获得英超冠军，他可以获得三百万英镑的奖金。

        孙宇给自己算了一笔账，假如自己这个能够打进20球，自己这个赛季的收入将会达到头部球星的待遇。

        按照一年五十二周来计算，周薪416万英镑，签字费88万英镑，进球奖金80万英镑，联赛冠军奖金300万英镑。

        再加上出场费、进球奖金、赢球奖金，下个赛季税前收入很有可能突破1000万英镑。

        从经济角度看，这个收入绝对不算少。

        从荣誉和个人数据看，孙宇在接下来的赛季肯定赚得盆满钵满。

        条件谈好之后，孙宇故意考虑了两天。

        结果范加尔和拉涅利都给孙宇打了电话，尤其是拉涅利还承诺会给孙宇足够的进攻空间。

        被孙宇晾在一边的利物浦则提出了最后通牒，要求孙宇在一天之内做出选择。

        孙宇向范加尔表示了歉意，最终选择加盟莱切斯特城。

        得知孙宇的选择，所有的英格兰媒体都是一个反应：

        哈？

        这孩子不会以为莱切斯特城是一支强队吧？

        不少媒体都觉得这个消息是假的，因为一名球员拒绝曼联和利物浦，加盟一支英超保级球队的事情在之前从来没有发生过。

        没想到一天后，孙宇出现在了莱切斯特市，出席了新闻发布会。

        在发布会现场，孙宇带着阳光般的笑容对媒体们说道：“我要带领球队拿到这个赛季的联赛冠军！”

        面对在场所有人迷惑不解的目光，孙宇依旧保持着微笑：

        “我很确定我在说什么，咱们走着瞧吧！”

        瓦尔迪后来在自传里提到了这件事：“当我们听说他要带领我们获得英超冠军的时候，整个球队都懵逼了。”

        “我当时在想，天呐，我们花了那么多钱，不会买了一个傻子吧！”

        “后来我们都发现，他一点儿都不傻，但却是一个完完全全的疯子！”

        “每当想起那个赛季发生的事情，我都觉得自己活在梦里。”
请记住本书首发域名：koudaixs.com。口袋小说手机版阅读网址：m.koudaixs.com