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第207章 正规化管理,不奖励女性

        山河学院内,退伍老兵招聘仪式落下帷幕。

        整体非常成功。

        戴安邦少将的到访,让这场招聘会档次上了一个新台阶。

        有这样的重量级人物站台,很多老兵觉得,哪怕抢不到那些光鲜一点的岗位,可进山河制造当工人好像也挺不错的……!

        毕竟福利待遇各方面,都说的过去。

        这也是为什么会有300多人,选择去山河制造的原因。

        戴安邦的站台很重要。

        不要低估了一个少将,在老兵们心目中的分量。

        现在山河学院,有500多高三毕业生过来游玩参观了……!

        为此,组织了一系列的欢迎活动。

        山河学院的各项新奇的校园活动,也是让这些五湖四海的高三毕业生们狠狠地长了一波见识了。

        大家高中三年都在拼命的卷!

        卷学习,卷奥数。

        根本就没有丝毫空闲的时间。

        现在突然放松,能撒开欢的玩,一个个的,就跟脱缰的野马似的啊。

        太嗨皮了。

        不乏一些成绩不错的同学,都忍不住有些心动了。

        觉得,这个山河学院,好像很不错的样子啊。

        真好……!

        要是自己大学四年在这里度过的话,那得多么幸福啊?

        不对。

        说错了。

        大专只有三年。

        哎。

        可惜了。

        李墨白作为山河集团的老总,外加山河学院的校长,亲自跟学校,还有校属企业达到S5和h1的管理层谈话!

        逐一的敲定了定级方案。

        愿意走技术路线的,那就S5!

        愿意走管理路线的,那就h1!

        至于集团内部的一些谣言, 什么S岗没h岗有前途之类的,则是被校长室给严厉的驳斥了。

        都一样,一视同仁。

        就跟事业单位一样。

        不也分技术岗跟管理岗吗?

        你自身有能力,S6的技术岗,照样比h1的管理岗有前途,收入高。

        并且,S6,h2以上级别的员工,后期会有股票期权等等收益。

        这个消息一经发布之后,在整个集团内部,引起了不小的反响。

        毫无疑问,大家的干劲儿更足了。

        李墨白则是揉着太阳穴苦笑。

        被啪啪打脸的滋味属实是不好受的。

        以前他觉得,那些上千人,几千人,甚至上万人的大企业,管理臃肿。

        老板是干什么吃的呀?

        但是现在,随着山河集团一步步的发展起来之后,他发现,以前自己那样的想法,是缺乏眼界导致的。

        你打天下,七八个人的时候,怎么简单省事儿怎么来。

        但是,当你员工足够多,子公司,分公司一大堆的时候,你必须要有细致的管理体系才行。

        而细致的管理体系,注定要有相关的制度,配套的专业员工。

        慢慢的,自然而然的就变的臃肿起来了。

        山河集团,现在这么大一个摊子。

        发展的如火如荼,看上去好像很热闹的样子。

        但是内部管理,一团乱啊!

        都市爽文里的剧情果然信不得。

        就好似《琅琊榜》里面,梁帝把自己的赤焰军给灭了,梅长苏一个江湖势力有用之不竭的金钱……!

        如果是有系统还好说,像李墨白这样的,说的过去。

        但是没系统,在生产力底下的封建王朝,那纯属扯淡!

        相比较之下《大明王朝1566》才是正经古装剧。

        电视剧就一条主线,搞钱。

        因为缺钱才是社会常态啊。

        对皇帝来说,贪官奸臣就是给自己搞钱的。

        只要搞到钱,你是贪官奸臣我也用你。

        但是如果你贪得无厌,连皇帝的钱都要捞。甚至捞钱捞的比皇帝还要多,那你这个奸臣贪官就留不得了。

        那皇帝,就得倒严了……!

        李墨白现在就是意识到了这个严重的问题。

        集团内部一团乱啊。

        之前李墨白把办学校,搞校属企业想的太简单了。

        他觉得,自己有系统奖励的人才,那就把这些人才放在合适的岗位上就是了。

        由着他们去干。

        自己等着捞钱就行了。

        但现在的情况是,这些人才确实有能力,发展的很好。

        但是彼此之间的合作却是个大问题。

        明明都是集团旗下,山河学院的校属企业。但是沟通困难。

        造成了大量的资源浪费。

        各自为战。

        这是李墨白不想看到的。

        他知道,再不进行内部整合的话,等到发展的越庞大,越难整合了。

        管理一个超大型的企业,真不是一件容易的事儿。

        不是谁都能干的。

        小说里霸总天天闲的没事儿干,围着灰姑娘转的情节,纯属扯淡。

        李墨白的山河集团,现在还不是超大型企业呢。

        他每天都有一大堆的工作要处理。

        出校门的机会都不多。

        眼瞅着都50万字了,别说女主了。

        连个女配都没有。

        可怜这堪比运动员的强健体魄啊。

        尽管有个能干的徐广智,但是还远远不够。

        李墨白考虑,要组建自己的秘书室……!

        或者说,秘书处之类的。

        其实这个想法早就有了。

        徐广智虽然用的确实很顺手。

        但是李墨白将来是要把徐广智外放出去的。

        这小子跟在自己身边,锻炼的很好。

        一直当秘书屈才了。

        再跟个一两年,下去当个企业总监不成问题。

        系统这段时间奖励的人才都是实用型的技能人才。

        李墨白一直想着,能不能奖励自己一个贤妻良母型的秘书啥的……!

        我不挑剔的。

        真的。

        要求不高。

        少妇,御姐,成熟美妇,贵妇,所有型号都可以的。

        漂亮,身材好就行了。

        聪明,能干最好。

        尤其是这个能干啊。

        特别的重要。

        因为什么呢,因为自己也能干。

        所以,男女搭配,干活不累。

        实在不行的话,萝莉也可以。

        当然,得成年。

        咱是遵纪守法的好公民。

        违法乱纪的事儿咱不干。

        我说的是用童工这事儿。

        你们可别想歪了。

        然而,希望越大,失望越大。

        天天签到的李墨白,死活等不到秘书型的人才。

        而且,李墨白还发现了一个问题。

        系统奖励的各项人才,都是男的……!

        没有女的。

        真是神奇。

        其实早就发现这个异常了。

        只不过,以前李墨白觉得,是概率问题。

        后期会出女性。

        但是这么久了,一个女的都没有。
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